Căn cứ pháp lý:
- Căn cứ theo Quyết định 23/2021/QĐ-TTg ngày 07/07/2021 về QUY ĐỊNH VỀ VIỆC THỰC HIỆN MỘT SỐ CHÍNH SÁCH HỖ TRỢ NGƯỜI LAO ĐỘNG VÀ NGƯỜI SỬ DỤNG LAO ĐỘNG GẶP KHÓ KHĂN DO ĐẠI DỊCH COVID-19.
I. THỦ TỤC HỖ TRỢ NGƯỜI LAO ĐỘNG TẠM HOÃN THỰC HIỆN HỢP ĐỒNG LAO ĐỘNG, NGHỈ VIỆC KHÔNG HƯỞNG LƯƠNG
1. Đối tượng hỗ trợ:
Người lao động làm việc tại doanh nghiệp, hợp tác xã, đơn vị sự nghiệp công lập, cơ sở giáo dục) bị tạm dừng hoạt động theo yêu cầu của cơ quan nhà nước có thẩm quyền để phòng, chống dịch COVID-19:
1. Tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động, nghỉ việc không hưởng lương trong thời hạn của hợp đồng lao động, từ 15 ngày liên tục trở lên, tính từ ngày 01 tháng 5 năm 2021 đến hết ngày 31 tháng 12 năm 2021 và thời điểm bắt đầu tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động, nghỉ việc không hưởng lương từ ngày 01 tháng 5 năm 2021 đến ngày 31 tháng 12 năm 2021.
2. Đang tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc tại tháng liền kề trước thời điểm người lao động tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động, nghỉ việc không hưởng lương.
2. Hồ sơ:
STT |
Tên giấy tờ |
Mẫu tờ khai |
Số lượng |
1 |
Bản sao văn bản thỏa thuận tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động, nghỉ việc không hưởng lương |
|
Bản chính: 0- Bản sao: 1 |
2 |
Danh sách người lao động có xác nhận của cơ quan bảo hiểm xã hội |
Mẫu số 05 |
Bản chính: 1 - Bản sao: 0 |
3 |
Bản sao có chứng thực hoặc bản sao kèm theo bản chính để đối chiếu một trong các giấy tờ sau (đối tượng được quy định tại khoản 2 Điều 14 Quyết định này): - Giấy tờ chứng minh người lao động đang mang thai; - Giấy khai sinh hoặc Giấy chứng sinh của trẻ em; - Giấy chứng nhận nuôi con nuôi; - Quyết định giao, nhận chăm sóc thay thế trẻ em của cơ quan có thẩm quyền |
|
Bản chính: 0 - Bản sao: 1 |
3. Trình tự, thủ tục thực hiện:
Bước 1: Người sử dụng lao động đề nghị cơ quan bảo hiểm xã hội xác nhận người lao động đang tham gia bảo hiểm xã hội. Trong 02 ngày làm việc, kể từ ngày nhận được đề nghị, cơ quan bảo hiểm xã hội xác nhận việc tham gia bảo hiểm xã hội của người lao động.
Bước 2: Người sử dụng lao động gửi hồ sơ theo quy định tại Điều 15 Quyết định này đến Ủy ban nhân dân cấp huyện nơi đặt trụ sở chính. Thời hạn tiếp nhận hồ sơ chậm nhất đến hết ngày 31/01/2022.
Trong 02 ngày làm việc, kể từ ngày nhận được đầy đủ hồ sơ, Ủy ban nhân dân cấp huyện thẩm định, trình Ủy ban nhân dân cấp tỉnh.
Trong 02 ngày làm việc, kể từ ngày nhận đủ hồ sơ, Ủy ban nhân dân cấp tỉnh ban hành quyết định phê duyệt Danh sách và kinh phí hỗ trợ; đồng thời chỉ đạo thực hiện chi trả hỗ trợ. Trường hợp không phê duyệt, Uy ban nhân dân cấp tỉnh thông báo bằng văn bản và nêu rõ lý do.
4. Cách thức thực hiện:
STT |
Hình thức nộp |
Thời hạn giải quyết |
Nơi nộp |
1 |
Trực tiếp |
06 ngày làm việc |
Nộp trực tiếp tại cơ quan bảo hiểm, UBND cấp quận/huyện |
2 |
Nộp trực tuyến |
06 ngày làm việc |
Sử dụng hệ thống Cổng dịch vụ công quốc gia |
II. THỦ TỤC HỖ TRỢ HỖ TRỢ NGƯỜI LAO ĐỘNG NGỪNG VIỆC
1. Đối tượng hỗ trợ:
Người lao động được hỗ trợ khi có đủ các điều kiện sau:
1. Làm việc theo chế độ hợp đồng lao động, bị ngừng việc theo khoản 3 Điều 99 Bộ luật Lao động và thuộc đối tượng phải cách ly y tế hoặc trong các khu vực bị phong tỏa theo yêu cầu của cơ quan nhà nước có thẩm quyền từ 14 ngày trở lên trong thời gian từ ngày 01 tháng 5 năm 2021 đến hết ngày 31 tháng 12 năm 2021.
2. Đang tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc tại tháng trước liền kề tháng người lao động ngừng việc theo khoản 3 Điều 99 Bộ luật Lao động.
2. Hồ sơ:
STT |
Tên giấy tờ |
Mẫu tờ khai |
Số lượng |
1 |
Bản sao văn bản yêu cầu cách ly của cơ quan nhà nước có thẩm quyền để phòng, chống dịch COVID-19 trong thời gian từ ngày 01 tháng 5 năm 2021 đến hết ngày 31 tháng 12 năm 2021 |
|
Bản chính: 0- Bản sao: 1 |
2 |
Danh sách người lao động có xác nhận của cơ quan bảo hiểm xã hội |
Mẫu số 06 |
Bản chính: 1 - Bản sao: 0 |
3 |
Bản sao có chứng thực hoặc bản sao kèm theo bản chính để đối chiếu một trong các giấy tờ sau (đối tượng được quy định tại khoản 2 Điều 18 Quyết định này): - Giấy tờ chứng minh người lao động đang mang thai; - Giấy khai sinh hoặc Giấy chứng sinh của trẻ em; - Giấy chứng nhận nuôi con nuôi; - Quyết định giao, nhận chăm sóc thay thế trẻ em của cơ quan có thẩm quyền |
|
Bản chính: 0 - Bản sao: 1 |
3. Trình tự, thủ tục thực hiện:
Bước 1: Người sử dụng lao động đề nghị cơ quan bảo hiểm xã hội xác nhận người lao động đang tham gia bảo hiểm xã hội. Trong 02 ngày làm việc kể từ ngày nhận được đề nghị, cơ quan bảo hiểm xã hội xác nhận việc tham gia bảo hiểm xã hội của người lao động.
Bước 2: Người sử dụng lao động gửi hồ sơ theo quy định tại Điều 19 Quyết định này đến Ủy ban nhân dân cấp huyện nơi đặt trụ sở chính. Thời hạn tiếp nhận hồ sơ chậm nhất đến hết ngày 31 tháng 01 năm 2022.
Trong 02 ngày làm việc, kể từ ngày nhận được đầy đủ hồ sơ, Ủy ban nhân dân cấp huyện thẩm định, trình Ủy ban nhân dân cấp tỉnh.
Trong 02 ngày làm việc kể từ ngày nhận đủ hồ sơ, Ủy ban nhân dân cấp tỉnh ban hành quyết định phê duyệt Danh sách và kinh phí hỗ trợ; đồng thời chỉ đạo thực hiện chi trả hỗ trợ. Trường hợp không phê duyệt, Ủy ban nhân dân cấp tỉnh thông báo bằng văn bản và nêu rõ lý do.
4. Cách thức thực hiện:
STT |
Hình thức nộp |
Thời hạn giải quyết |
Nơi nộp |
1 |
Trực tiếp |
06 ngày làm việc |
Nộp trực tiếp tại cơ quan bảo hiểm, UBND cấp quận/huyện |
2 |
Nộp trực tuyến |
06 ngày làm việc |
Sử dụng hệ thống Cổng dịch vụ công quốc gia |